Das Schlechtwettergeld ist eine finanzielle Unterstützung, die Arbeitnehmern gezahlt wird, wenn sie aufgrund von schlechtem Wetter nicht arbeiten können. Dieses Geld wird in der Regel von der Arbeitsagentur oder einem entsprechenden Sozialversicherungsträger ausgezahlt.
Um Schlechtwettergeld zu erhalten, muss der Arbeitnehmer bestimmte Voraussetzungen erfüllen, wie zum Beispiel eine bestimmte Anzahl an Tagen arbeitsunfähig sein aufgrund von schlechtem Wetter oder nicht in der Lage sein, aufgrund von Witterungsbedingungen zur Arbeit zu kommen.
Die Höhe des Schlechtwettergeldes richtet sich in der Regel nach dem durchschnittlichen Verdienst des Arbeitnehmers und kann je nach Region und Tarifvertrag variieren. Es dient dazu, den Verdienstausfall bei schlechtem Wetter zu kompensieren und den Arbeitnehmer finanziell abzusichern.
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